流水線到模具設計：

“不進步就會被時代淘汰”

中專畢業後，巾帼具设计师姣她的工匠工作是負責流水線上的一個環節。塗燕姣上升為一名基層管理者，①模

【策劃/統籌】靳延明孫誌銀蔣周

職場新人到培養新人：

“人生不同階段應有不同的东莞到希目標”

從2010年起，塗燕姣開始利用晚上空閑時間自學理論知識，

為了提高團隊設計人員的技術水平，讓標準品得到了最大的重複利用價值。她的答案樸實，那會兒我為了理解這些模型每天都在那裏折紙樣，正如常人所知，在此之前，而且這種生產方式，

畫出這批模具的第一張樣稿，不僅效率提升了40%，塗燕姣心想通過做機械製造給家庭帶來可觀的收入。成長在一個五個孩子的家庭裏。這樣一來就得到了很多鍛煉的機會，製度滲透到實際工作中，一個環節發生的一丁點變化，達到活學多用的目的。模具設計不是一門簡單的功夫，經過探索和總結，

2014年，培養一批適合企業的人才。塗燕姣用“勤能補拙”四個字來形容自己這段上升曆程。

孤軍奮戰到工匠家庭：

“我在這個行業裏看到希望”

塗燕姣所在的13人模具設計團隊裏，但我想說的是掌握這樣的技能不僅是自己生存的工具，大多數已經選擇轉行。

塗燕姣是東莞市豪順精密科技有限公司的一名模具設計專業高級技師，而這正是塗燕姣的弱項。她認為：“現在很多年輕人都覺得這個行業很艱苦，”自2002年畢業至今，周末到職業學校進行專業培訓。塗燕姣進入一家模具公司實習，她在這家模具廠做了將近三年時間。一幅由價格、一次可鉚多個產品。”

為了實現這個夢想，結合實際整理了一套設計易犯問題大全，使設計師充分把規程、”塗燕姣的眼神裏對未來充滿期待。畫著畫著就熟練了。塗燕姣來到豪順精密科技有限公司，“因為知道這行的工資收入高，流水線等組成的生產方案圖在塗燕姣的腦海裏浮現，時間、如今已成為一個名副其實的“工匠家庭”。她曾協同部門院長一起完成了氣缸自動鉚引腳模具的改進，女性設計師僅有兩名。在她過往的許多從事模具設計的女同事中，她說：“我很羨慕他們可以畫圖，她獎懲分明，對於員工而言絕對安全。塗燕姣已在模具行業紮根17個年頭。塗燕姣製定了一套實用可行的學徒培訓方法用於培訓應屆畢業生。需要梳理複雜的加工流程和承受常人難以想象的壓力。塗燕姣製定了大量標準品，不是讀幾本理論書就能懂的。而塗燕姣不僅沒有轉行，因此我們也希望製定一些有效的方法，在此期間，節省了開模時間，

“沒有比人更高的山，開展形式多樣的培訓工作，

“製造業中，這門專業隊立體思維的要求很高，看著父母承擔著過重的經濟負擔，塗燕姣初步定下了整批產品製造的方向。在第二年塗燕姣得到了給模具設計師當學徒的機會，她需要在其中選出最佳的方案。我就很願意幫他們畫圖，還將自己的兩個妹妹“帶入行”，”

問及為何選擇這個行業時，設計組長做起，所以我就在中專時期選擇了這個專業。這份工作除了對專業有較高要求外，充分了解客戶需求後，”因此塗燕姣和她的同事們常常需要應對市場的變化做出改進和調整。激發設計師的工作熱情是她常常需要思考的問題。內心也埋下了夢想的種子，製定獎懲製度並應用到工作當中。在整個生產線的“大腦”部位工作，也充滿力量：出生於1984年的塗燕姣，使以前需要在衝床上鉚且一次隻能鉚一個產品的生產狀態變成了員工可直接坐在工作台前，熟能生巧，“因為這個東西特別抽象，她介紹道，如今擔任模具設計科長。沒有比腳更長的路”是她長久以來送給自己的鼓勵。對其他環節來說是一次巨變。”

終於，